В мае 2026 года работники будут отдыхать с 1 по 3 мая в связи с празднованием Праздника Весны и Труда, а также с 9 по 11 мая в связи с празднованием Дня Победы. 30 апреля 2026 года и 8 мая 2026 года — сокращённые рабочие дни.
Заместитель руководителя Государственной инспекции труда в Иркутской области Радушевский Роман Валерьевич напомнил, что по трудовому законодательству нерабочими праздничными днями в мае являются 1 мая и 9 мая. Поэтому при сменном графике в повышенном размере в соответствии со ст. 153 ТК РФ оплачивается работа только 1 и 9 мая.
Если же сотрудник работает в режиме пятидневной рабочей недели, оплата в двойном размере будет положена ему в том случае, если он выйдет на работу в любой из выходных дней по распоряжению работодателя. По желанию работника вместо повышенной оплаты может быть предоставлен другой день отдыха.